Supervision de dirigeant : Prenez de la hauteur sur votre rôle

Transformer vos intentions de dirigeant en une posture de leader serein

Nous proposons un cadre de supervision individuelle structurée pour vous aider à stabiliser votre posture, clarifier vos responsabilités et retrouver une véritable souveraineté dans votre quotidien de chef d’entreprise.

Nous travaillons sur vos points de blocage concrets, identifiés ensemble.
Par exemple :

  • Affirmation de votre leadership : Trouver votre juste place pour agir avec légitimité, vision et assurance, sans vous laisser absorber par l’opérationnel.
  • Art de la délégation : Apprendre à lâcher prise sur le « comment » pour vous concentrer sur le « pourquoi », fluidifiant ainsi la prise d’initiative de vos équipes.
  • Capacité de régulation : Savoir poser un cadre ferme mais bienveillant, oser dire non et trancher les situations complexes pour maintenir un climat sain.
  • Équilibre et vitalité : Développer une gestion de votre temps et de votre énergie qui préserve votre engagement sur le long terme (prévention de l’isolement et de l’épuisement).

Pourquoi choisir Sémawé pour votre accompagnement ?

Parce que nous dirigeons nous-mêmes une structure aux modèles innovants (Holacratie). Pas de jargon de consultant, que du concret. Nous vous offrons un miroir sans complaisance, ancré dans votre réalité :

  • Le Diagnostic : Nous définissons ensemble vos objectifs personnels et les indicateurs de progrès pour votre entreprise. C’est la garantie que ce coaching impacte directement votre organisation.
  • La Pratique : Chaque séance débouche sur des actions concrètes. Vous repartez avec des outils de communication et de pilotage immédiatement actionnables sur votre terrain.
  • La Confidentialité : Un espace de respiration protégé où vous pouvez déposer vos doutes, vos peurs et vos intuitions sans jugement, pour un changement de posture authentique.

Quel format pour votre supervision ?

6 à 8 mois

3 temps forts de pilotage :

  • Entretien de découverte : Pour valider la « chimie » entre nous et définir le périmètre de votre transformation.
  • Séance de cadrage : Pour fixer les indicateurs de réussite de votre parcours.
  • Bilan de clôture : Pour ancrer les acquis, mesurer le chemin parcouru et préparer la suite de votre vision.

La supervision se déroule sous la forme d’une conversation intuitive. Il n’y a pas de protocole spécifique, c’est à vous d’apporter la matière première. A la différence du coach, le superviseur s’implique dans le système, livre des effets miroirs, peut donner son avis et s’utilise comme un instrument de l’espace de travail.
A l’image d’une séance d’ostéopathie ou d’acupuncture, la supervision se sollicite à la demande en préventif ou en curatif et peut-être régulière ou ponctuelle.

Des séances de coaching individuel (1 à 2h) :
En présentiel dans nos locaux ou en visio, selon votre agenda.

Prix : 2 850 € HT
Durée : 8 h


Un échange de 30 min pour évaluer vos besoins et la faisabilité de l’accompagnement. Sans engagement.

Aliocha Iordanoff
Président de Sémawé
Superviseur de dirigeant